Paritaria municipal: gobierno y gremios buscan acuerdo y propuesta de aumento de sueldos
El gobierno municipal y los representantes gremiales retomarán la negociación en la que pretenden fijar aumento de salarios hasta diciembre. El encuentro anterior terminó sin un porcentaje acordado y con el compromiso de que Hacienda elaboraría una propuesta concreta.
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La mesa paritaria volverá a funcionar este martes, a las 13,30, en el marco de la discusión por los salarios correspondientes al segundo semestre del año. Será el segundo encuentro entre el gobierno de Cecilio Salazar y los sindicatos municipales luego del levantamiento de la última medida de fuerza.
En la reunión anterior, el Ejecutivo expuso ante los representantes gremiales el estado de las finanzas municipales y anticipó que analizaría una propuesta en función de los recursos disponibles y de la evolución de la inflación.
El secretario de Hacienda, Roberto Borgo, había explicado a La Opinión que aquella primera instancia había servido fundamentalmente para intercambiar información y escuchar los planteos sindicales.
La expectativa estará puesta ahora en la propuesta que presente el área económica. De acuerdo con lo anticipado por Borgo, el objetivo del Ejecutivo es contemplar la inflación acumulada hasta agosto y establecer una pauta que permita acompañar la evolución de los precios hasta fin de año.
La alternativa que analiza la administración municipal contempla un incremento dividido en dos etapas, noviembre y diciembre, que sería uno de los cuestionamiento de los gremios porque una parte quedaría afuera del aguinaldo.
ATE y UPCN reclaman un aumento del 20 %, mientras que el Sindicato de Trabajadores Municipales mantiene un pedido del 30 %.
En lo que va de 2026, los trabajadores municipales recibieron un aumento del 10 % en abril y otro del 5 % en junio. Mientras tanto, la inflación acumulada hasta agosto llegó al 21,35 %, un dato que constituye uno de los principales argumentos de las organizaciones sindicales para reclamar una nueva recomposición.
La reunión de este martes será una instancia clave para determinar si las partes logran acercar posiciones y avanzar hacia un acuerdo salarial para el último tramo del año.
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