Los consejeros se repartirán $ 40 mil por año
Tal como había anticipado La Opinión ingresaron como consejeros vecinos que no eran delegados y algunos ocupan lugares estratégicos en la mesa directiva presidida por Patricio Moleón. Se aprobó establecer un sueldo mensual de alrededor de 3.300 pesos para utilizar como compensaciones a los consejeros y se instaló la polémica.
Apenas el 50% de los delegados que integran la representación de los socios en la Cooperativa convalidó con su presencia lo discutido en la última asamblea. El lunes, quienes efectivamente están compenetrados con lo que sigue, terminaron de definir las formas pendientes y ya tiene mandato pleno un “nuevo” consejo de administración.
Patricio Moleón, que hace cuatro meses renunció a su cargo de vicepresidente en el consejo y también renunció como consejero, aceptó integrar una nueva lista de delegados y luego de ser nominado como consejero se convirtió en el nuevo presidente.
Con la sorpresa que provoca su regreso, sobre todo después de sus declaraciones post renuncia, muchos se preguntan las razones de esta reincidencia y el mismo ha dicho en reiteradas ocasiones que se trata sólo de una cuestión de responsabilidad.
Moleón fue, junto a Adriana Gaido (ex presidente y actual consejera que maneja casi todo desde las sombras), el frente de batalla para el momento más álgido en la relación con Luz y Fuerza.
Los dos que arrancaron el gobierno de la lista celeste y blanca hace tres años con excelentes relaciones con el gremio, golpeados contra los números, asumieron una postura que transcurrido el tiempo, debe leerse como una legítima defensa de los derechos de todos los socios.
¿Qué cambió ahora? Poco y nada. Con los pagos adelantados de las bonificaciones y una medida judicial que desobliga a la Coopser con relación a los aumentos fijados por el Decreto 392, el marco de relaciones con el sindicato es menos hostil. Además, María Brioni quien hasta el lunes pasado “presidió” la entidad después de las renuncias, dio un ejemplo de cordura al aceptar sus limitaciones para semejante responsabilidad y dejó las cuestiones más importantes en manos de los que efectivamente podían manejarlas.
El regreso de Moleón, ahora acompañado de algunas caras nuevas implica también el regreso de las negociaciones más tensas con el gremio y el planteo descarnado de la situación actual, a pesar del esmero con el que tratan de disfrazar los resultados los que saben que están al borde del despido (léase, los nuevos gerentes importados). El déficit de los últimos 18 meses de la Cooperativa fue de $ 1.686.011, 35 y lo verdaderamente preocupante es que los tres sectores principales de servicios arrojaron pérdidas. En Servicio Eléctrico, la Cooperativa perdió $ 1.454.096, en Servicios Sociales tuvo un resultado deficitario de $ 22.848,22 y en Obras Comunitarias de $ 209.066. Aquí se debe considerar un componente importante de amortización que hace que en realidad lo perdido no lo sea en todos los casos, sin embargo, la imposibilidad de ajustar tarifas y el aumento de los costos generales configura un panorama delicado que merece la máxima atención para el futuro.
Entre los proyectos de la nueva conducción que ha comenzado a recorrer su camino, con poder absoluto y sin oposición concreta figura, por ejemplo, obtener la concesión del alumbrado público y cobrar directamente esa prestación. También desarrollar nuevos negocios con inversiones a considerar y aprovechar algunas de las que se hicieron y hoy sólo sirven para operaciones menores. Finalmente, en el sector de Obras Públicas, la Municipalidad como principal contratante podría inyectar con pavimentos y expansión de redes de gas la movilidad que el sector no logra y tanto necesita.
Nuevos y pagos
A varios años de los intestinos debates que rechazaron cualquier posibilidad de destinar dinero a los consejeros por su función, el viernes pasado se aprobó con los delegados presentes y sin que se entendiera muy bien la idea, un proyecto para destinar alrededor de 40 mil pesos anuales al consejo de administración. Si bien no serán sueldos fijos, los casi 4 mil pesos mensuales que serán destinados podrían dividirse entre todos los consejeros o entre quienes lo quieran cobrar y justifiquen que dedicarle tiempo a la Coopser les resta tiempo a sus actividades particulares. Es muy confuso el criterio que se adoptará pero ya hay una gran polémica por el modo en que se decidirá pagar por esa función. Los consejeros deberán rendirle a la asamblea esos gastos, pero después del primer mes ya surgirán los primeros ejemplos que permitirán un análisis más preciso sobre el tema.
El lunes en una reunión que se extendió hasta casi las 2 de la mañana del martes se definió el nuevo consejo de administración, con Moleón a la cabeza y sin Estela Fernández en cargos principales, a pesar de que le propusieron (y no aceptó) ser Secretaria.
El nuevo consejo de administración quedó conformado de la siguiente manera:
Presidente: Patricio Moleón. Vicepresidente: Edo Martínez. Secretario: Oscar Marsili. Tesorero: Luis Chilelli.
Vocales titulares: Pedro Cersósimo, Enrique Guardia, Adriana Gaido, Estela María Fernández, Pablo Ochoa, Nelly Sánchez, Zully Madruga.
Vocales Suplementes: Rosendo Arias, Olga Rasio, Hugo Magliotti, Carlos Tonelli, Silvia Cajide, Aníbal Sabbattini. Síndico: Abel Orso. Síndico Suplente: Roberto Benvenuto.