Agredieron a un Consejero de la Coopser

Pablo Ochoa, permanecía internado en el Hospital a consecuencia de la agresión que recibió al retirarse de la reunión que periódicamente celebra, los lunes, el Consejo de Administración de la Cooperativa de Servicios. Al abandonar el encuentro junto a otro miembro de la entidad llamado Rosendo Arias, Ochoa fue sorprendido por un grupo de manifestantes que –según su propio relato- le asestaron varios golpes, entre ellos, patadas y golpes con elementos contundentes en las piernas y en la zona abdominal.
El hombre relató que una vez en el piso, varias personas a las que no logró identificar, lo golpearon salvajemente. Tras la golpiza regresó a su domicilio donde intentó cicatrizar las heridas visibles pero con graves molestias que se fueron agudizando con el correr de las horas.
Pese a la inexistencia de denuncia policial, otros consejeros relataron que fue “muy complicada la salida de la reunión” a raíz de los insultos que proferían los manifestantes, pero desconocían que Ochoa al marcharse alrededor de la 1,30 de la madrugada hubiese sido apaleado. La gravedad de las lesiones tuvieron como primer manifestación la presencia de sangre en la orina y la posterior internación del agredido.
Al cierre de esta edición se realizaban las diligencias judiciales y policiales correspondientes, y luego de aguardar los resultados de los estudios médicos, se dispondría el seguimiento de las actuaciones.
La Opinión dialogó brevemente con Ochoa, quien manifestó que no pudo huir de la furia de quienes tras insultarlo lo tomaron por la espalda y lo golpearon con palos y puntapiés en la zona abdominal.

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El paro terminó
“Paro por tiempo indeterminado” había sido la resolución que tomó la asamblea de trabajadores, el lunes por la noche, cuando comprendió que no había margen posible para prorrogar la decisión de despido de un empleado, al que la Justicia dejó sin fueros gremiales.
Ante la medida de fuerza, la respuesta del Presidente de la Coopser no se hizo esperar: “que resuelvan ellos cuando se hagan cargo de la conducción, quieren dar un golpe de estado”. Frase que irritó aún más a la dirigencia gremial que aguarda la fecha para elegir a los nuevos componentes del Consejo de Administración, mientras evalúa reunir los dos tercios de los votos de los delegados para destituir a los consejeros que responden al grupo de Patricio Moleón y Adriana Gaido, que perdieron en las recientes elecciones celebradas por la entidad.
“La asamblea será la que decida”, dijo una alta fuente de Luz y Fuerza cuando se la consultó por un posible pedido de destitución el día que asuman los nuevos representantes, aunque agregó “así es muy difícil el consenso, hay que empezar de nuevo”, refiriéndose a la aspiración de provocar un cambio de raíz que muestre claramente cuáles son las intenciones de quienes se presentaron con la lista Roja.
Mientras las circunstancias de Ochoa se hacían públicas, el martes por la tarde, la Coopser y el Gremio de Luz y Fuerza llegaban a un acuerdo en la Secretaría de Trabajo, para prorrogar las negociaciones hasta principios de Noviembre, cuando las nuevas autoridades se hagan cargo.

Cuentas pendientes y proyectos
En los últimos días, los aspirantes a integrar el Consejo de Administración han comenzado a estudiar los temas pendientes de la Coopser. Por una parte, están seleccionando nombres para cubrir los cargos de la futura conducción y ya suena con convicción la designación de Oscar Silva, como representante del Sindicato en la mesa directiva de la entidad.
Por otra parte, hay varias cuestiones que el gremio pretende poner en marcha tales como la nominación de un gerente comercial que logre ordenar el desquicio administrativo que ha provocado serios daños a las finanzas de la empresa social de mayor facturación anual de la ciudad. La posible concesión del alumbrado público, podría ser uno de los primeros pasos a transitar para la recomposición de relaciones con el Municipio. Para ello, están dispuestos a poner en marcha un plan de iluminación que satisfaga las necesidades actuales de la ciudad.
Por otra parte, el tema de las viviendas, comenzará a formar parte de la agenda del Departamento de Obras al que quieren imprimir un nuevo perfil.
La idea es apuntar a la franja de trabajadores que no está contemplada por los planes sociales y actualmente paga un alquiler. Si los pronósticos se consolidan, la gente de la Coopser comenzará a participar de las licitaciones para planes de viviendas y de la ejecución de programas propios para lograr financiar a largo plazo las viviendas para familias tipo y con ingresos que a veces no pueden calificar en los bancos.

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